Studentenjob: arbeidsovereenkomst

De werkgever moet met zijn jobstudent een schriftelijke overeenkomst van bepaalde duur sluiten. Deze specifieke arbeidsovereenkomst noemt men een overeenkomst voor tewerkstelling van studenten.

Dit contract moet ten laatste op het moment van de indiensttreding ondertekend zijn, en de student moet er een kopie van krijgen.

Verplichte vermeldingen

Het contract moet de begin- en einddatum van de tewerkstelling vermelden, de dagelijkse en wekelijkse arbeidsduur, het overeengekomen loon, het tijdstip van betaling, en een beschrijving van de functie.

Op zijn eerste werkdag moet de student ook een exemplaar van het arbeidsreglement ontvangen. Dit vermeldt de specifieke werksomstandigheden in het bedrijf.

Arbeidsduur

De normale arbeidsduur is gemiddeld 8 uur per dag, en maximum 38 uren per week. Voor bepaalde sectoren zoals bijvoorbeeld de horeca, bestaan wel uitzonderingen.

Jongeren van minder dan 18 jaar mogen niet langer dan 8 uur per dag werken, en mogen geen overuren presteren (uitgezonderd bepaalde afwijkingen). Ze mogen ook niet langer werken dan 4u30 zonder pauze.